Książka Drukowana Najnowsze wydanie na 2020 rok

Informator Kadrowo-Płacowy 2020

Jedyna taka publikacja opisująca kompleksowo, prostym językiem ważne zagadnienia z obszaru kadr i płac, dzięki której poznamy m.in.:

✔ najważniejsze wskaźniki kadrowo-płacowe na 2020 r.

✔ jak prawidłowo wypełniać nowy wzór PIT-11

✔ zmiany w przepisach dotyczących kadr wprowadzone na przestrzeni ostatnich miesięcy

✔ metodologię naliczania w 2020 r. takich należności jak np. ekwiwalent i wynagrodzenie urlopowe, świadczenia chorobowe, wynagrodzenie za dyżur i nadgodziny

✔ sposób rozliczania wpłat na PPK i innych popularnych świadczeń pozapłacowych

✔ reguły kalkulowania w 2020 r. potrąceń (w tym kwot chronionych przez potrąceniami) dla pracowników i zleceniobiorców

✔ zasady wyliczania zaliczek podatkowych w 2020 r. w przypadku, gdy przychód przekracza próg podatkowy

✔ wpływ na rozliczenia list płac nowych rozwiązań w zakresie PIT, które weszły w życie od sierpnia i października 2019 r.

"Informator Kadrowo-Płacowy 2020" to:

• unikalny przewodnik po świecie kadr i płac zarówno dla doświadczonych specjalistów jak i osób zaczynających swą przygodę z kadrami i płacami;
• wyjątkowa ściąga dla kadrowców i płacowców ułatwiająca codzienną pracę.

Posiadanie tej publikacji zaoszczędzi wiele czasu spędzanego na odnajdywaniu w internecie i innych zasobach informacji potrzebnych do właściwego wypełniania obowiązków wynikających z Kodeksu pracy oraz przepisów zusowskich i podatkowych.

Książka zawiera kompleksowy zbiór wskaźników i stawek obowiązujących w 2020 r. Dzięki niej nie trzeba przeszukiwać wielu różnych stron. Koniec z przeglądaniem rozmaitych portali w poszukiwaniu potrzebnych informacji z obszaru kadr i płac.

Z książki "Informator Kadrowo-Płacowy 2020" dowiemy się m.in.:

• W jaki sposób prawidłowo wypełniać nowy PIT-11
• Jak w 2020 r. ustalać kwoty wolne od potrąceń dla pracowników i zleceniobiorców
• Jakie są nowe zasady poboru zaliczek na podatek od 2020 r.
• Jakie zwolnienia z PIT i ZUS mogą stosować płatnicy
• Jak zmieniono reguły dotyczące świadectw pracy
• W jaki sposób kalkulować świadczenia chorobowe w 2020 r.
• Jakie zmiany w PIT przewidziano od 1 października 2019 r.
• Które przepisy Kodeksu pracy znowelizowano od 7 września 2019 r.
• Jak w praktyce stosować nową ulgę „Zerowy PIT” dla osób w wieku do 26 lat
• Jaki jest wymiar czasu pracy w 2020 r. w poszczególnych miesiącach i okresach rozliczeniowych
• Jakie są najważniejsze aspekty dotyczące PPK
• Jakie składki ZUS należy opłacać w 2020 r.
• Jak rozliczać wpłaty na PPK i inne świadczenia pozapłacowe przyznawane zleceniobiorcom i pracownikom
• Jakie zmiany przewidziano w wysokości odpisów na zfśs
• W jakim zakresie przepisy RODO mają przełożenie na kadry i płace
• Jakie są aktualne okresy wypowiedzeń umowy o pracę i jak je ustalać
• Jak obliczać wynagrodzenie za nadgodziny w 2020 r.
• Jak wyliczać wynagrodzenie za pracę łączoną z urlopem rodzicielskim
• Jak rekompensować pracownikowi pełnione dyżury
• Jakie zmiany przewidziano w prowadzeniu i przechowywaniu dokumentacji pracowniczej
• Co pracownik powinien otrzymać za odbytą delegację krajową i zagraniczną
• Jakie zmiany przewidziano w obszarze BHP
• W jakich okolicznościach pracodawca musi udzielać zwolnień od pracy
• Jakie są ograniczenia przy stosowaniu umów terminowych
• O najważniejszych aspektach dotyczących urlopów związanych z rodzicielstwem
• Jakie odprawy i odszkodowania przysługują pracownikom od pracodawcy

Uprość sobie życie i miej już od dziś zawsze pod ręką wszystkie ważne informacje z dziedziny kadrowo-płacowej na 2020 rok.